4 типа корпоративной культуры

Автор: Фонс Тромпенаарс, Чарльз Хэмпден-Тернер
Издательство: Попурри
ISBN: 978-985-15-1580-2, 0-7863-1125-8
Год: 2012

Повествуется о том, на какой основе необходимо строить международные отношения и насколько важно осознавать национально-культурные различия в рамках глобальной деловой сферы.
Авторы рассказывают о семи измерениях делового поведения в национально-культурном контексте и о том, как они сочетаются, образуя четыре базовых типа корпоративной культуры: "семья" (Японии, Бельгия), "Эйфелева башня" (Франция, Германия), "самонаводящаяся ракета" (США, Великобритания), "инкубатор" ("Кремниевая долина").

Для широкого круга читателей.